Участие бесплатное при условии подтвержденной регистрации.

Посетив воркшоп, вы узнаете:

- Как набраться энергии для улучшения организации?

- Как мотивировать сотрудников?

- Как найти общий язык в команде руководителей?

- Как направить усилия организации в едином русле - с силой водопада и не распыляться на отдельные ручейки?

 

Организатор: Эдинбургская бизнес-школа в Восточной Европе

 

Дарюс Радкявичюс с 1997 является владельцем консультационного бизнеса: исследование рынка зарплат, создание систем зарплат, работа по вопросам HR. Вывел на литовский рынок HayGroup (www.haygroup.com). С 1999 владелец издательства в Литве, специализирующегося на бизнес-книге (www.versloknyguklubas.lt). Издано более 50 наиболее значимых бизнес-книг на литовском языке и 5 русски.

В 2000 году начал изучать методику управления ограничениями (ТОС). После 5 летних исследований, проектов внедрения в свой бизнес, убедился, что системный подход позволяет достичь быстрых финансовых результатов. Стал сертифицированным экспертом (TOCICO) с цепи поставок и производства. С 2006 года проводил семинары в Азии, Украины, России. Учил руководство японского завода и их поставщиков в Малайзии. 2009 году был приглашен выступить на 14-той ICOT (International Conference On Thinking) конференции. 2012 сделал экспертную презентацию по вопросам повышения эффективности розничных сетей на TOCICO конференции в Чикаго.

 

Для регистрации, перейдите по ссылке ...